Formateur Conducteur Poids lourd chez Bruxelles Formation

Bruxelles

Depuis 1994, Bruxelles Formation organise et gère la formation professionnelle des adultes francophones en Région bruxelloise. Le Service public de la formation professionnelle travaille avec un réseau de partenaires et dispose d’un centre d’information sur l’offre de formation (bf.carrefour) ainsi que de 9 centres de formation. Au total, l’organisme emploie près de 500 personnes et forme, avec ses partenaires, plus de 19.000 personnes par an.

Pour mener à bien ses missions, Bruxelles Formation recherche régulièrement de nouveaux talents prêts à partager leurs connaissances et leur savoir-faire. Si vous possédez une expertise acquise sur le terrain et si vous êtes sensible à notre démarche, vous pouvez rejoindre nos rangs.

Bruxelles Formation désire s’adjoindre, pour le pôle bf.logistique, un·e

Formateur·rice conducteur·rice de poids lourds

Votre mission

Sous la responsabilité de la Direction du pôle, vous êtes chargé·e de transmettre les techniques et savoirs du métier à des groupes de stagiaires. Pour ce faire, vous serez amené·e à :

  • collaborer à des groupes de travail avec des collègues de mêmes et autres disciplines,
  • utiliser des nouvelles technologies de formation, dont le simulateur de conduite et la formation assistée par ordinateur,
  • participer à l’analyse des demandes de formation, aider les chercheurs d’emploi à l’élaboration d’un projet de formation, les accompagner dans leurs démarches d’insertion et les informer sur les contenus et l’environnement du métier,
  • informer les employeurs potentiels des possibilités offertes par l’Institut,
  • veiller au suivi des stagiaires en entreprises,
  • former à la conduite et à la théorie se rapportant au métier de conducteur de poids lourds aussi bien en qualification initiale qu’en formation continue,
  • évaluer les formations tant au niveau technique que pédagogique et mettre au point, seul ou en équipe, de nouveaux programmes de formation.

Vos compétences & connaissances

  • être capable de s’adapter à un public varié,
  • être en mesure de continuer à travailler efficacement sous la pression (oppositions, pannes techniques,…),
  • savoir se poser en « leader » d’un groupe de stagiaires pour éveiller et maintenir leur intérêt et les amener à atteindre efficacement les objectifs fixés,
  • avoir une grande capacité d’écoute, d’analyse, de synthèse, de créativité et d’innovation,
  • posséder un sens aigu de l’organisation et une approche rigoureuse du travail,
  • être capable de travailler en groupe et en autonomie,
  • faire preuve de connaissances détaillées et d’expertise en lien avec le métier.

Les conditions de recrutement

  • Avoir une excellente maîtrise du français, langue véhiculaire de l’Institut ;
  • Ne pas avoir été condamné·e pour des faits en relation avec la conduite de tous véhicules (professionnel et personnel) repris à la rubrique « roulage » de l’extrait de casier judiciaire ;
  • Être porteur·euse du permis de conduire CE et du CAP et être en ordre de la sélection médicale au moment de l’épreuve pratique sur route ;
  • Posséder une expérience probante(*) en rapport avec la fonction dont la durée de l’expérience requise dépend du niveau du diplôme :

(*) Par expérience probante, il est entendu que celle-ci se réfère à :

  • une expérience professionnelle de conducteur routier dans le transport de marchandises exclusivement (les stages, activités bénévoles ou effectuées sous contrat d’apprentissage ne sont pas pris en compte),
  • sur tout type de véhicule : boîte automatique et boîte manuelle.

Le contrat

L’engagement s’effectuera sous le régime du contrat de travail d’employé à temps plein à durée indéterminée.

La rémunération mensuelle brute sur la base d’un temps plein (38 heures par semaine) s’élève à 3.794,52 à l’indice actuel des prix à la consommation. À cela s’ajoutent 35 jours de congés annuels, un horaire flexible, une formation continue, une assurance groupe, des lunch pass et une intervention de l’employeur dans les frais de déplacements domicile-lieu de travail.

 

Comment postuler

Si cet emploi vous intéresse et si vous remplissez les conditions de participation ci-avant, faites parvenir votre candidature (lettre de motivation et curriculum vitae actualisé détaillé) pour le 23 septembre 2018 au plus tard. Nous ne prendrons en compte que les dossiers ayant été déposés via notre formulaire en ligne.

En cas de convocation à la seconde épreuve, il vous sera demandé de nous fournir la preuve de détention de votre CAP, une copie de votre permis de conduire ainsi qu’un extrait de casier judiciaire (modèle délivré en vertu de l’article 595 du CIC).