Capacity Planner chez Infrabel NV

Bruxelles

Als Capacity Planner zorg je ervoor dat alle goederen- en reizigerstreinen op het treinnet stipt kunnen rijden op goed geplande rijpaden.

Concreet zijn dit je taken:

  • Je ontvangt van de spoorwegondernemingen (NMBS, etc.) rijpadaanvragen voor hun treinen.
  • Je analyseert hun noden en bepaalt welk rijpad het meest geschikt is (rekening houdend met hun vervoersbehoefte, de (inter)nationale en interne regelgeving en infrastructuur en de exploitatiebeperkingen van het spoorwegnet).
  • Zo plan je dienstregelingen op middellange termijn en ken je de capaciteit van het spoornet toe.
  • De al toegekende capaciteit wijzigen of annuleren behoort tot jouw taken.
  • Je houdt er bij je planning rekening mee dat de veiligheid en de stiptheid niet in het gedrang komen.
  • Je bouwt en onderhoudt relatienetwerken op met externe klanten en binnen Infrabel. Je bevordert een goede samenwerking en communicatie met de andere diensten van Infrabel die in dit proces betrokken zijn.

Je maakt deel uit van een team van ongeveer 5 personen dat rapporteert aan de Capacity Coordinator van de afdeling Timetabling.

Jobnews 400 H-HR/2019

 Jouw profiel...

  • Je behaalde een bachelordiploma, of gelijkwaardig door ervaring.
  • Een eerste ervaring in een administratieve, planningsgerichte omgeving (bv. logistiek, verkeer, …), is een pluspunt.
  • Je beheerst vlot het Nederlands en hebt een basiskennis de andere landstaal.
  • Je bent sterk in het analyseren van problemen en ziet steeds de mogelijke opportuniteiten om deze snel en adequaat op te lossen.
  • Je bent een klantgerichte teamspeler die aandacht heeft voor de impact van beslissingen op de collega’s. Tegelijk kan je ook autonoom werken.
  • Je bent ondernemend en gaat constructief om met veranderingen.
  •  Nauwkeurigheid is je handelsmerk.
  • Je communiceert vlot (mondeling en schriftelijk), zowel met interne als externe partners.

 Wij bieden je...

  • Een boeiende en afwisselende job.
  • Bij een stabiel bedrijf dat bijdraagt aan een duurzame mobiliteit voor de samenleving.
  • Talrijke opleidings- en doorgroeimogelijkheden: jij bent ondernemer van je eigen carrière.
  • Veel flexibiliteit, zodat je zelf de balans tussen werk en privé kan bepalen.
  • Een aantrekkelijk loonpakket met verschillende aanvullende voordelen.
  • Gratis reizen met de trein in België.