Accent Logistics Vilvoorde | 16.04.2024 | Brussels
HR-Recruiter
Job description
Onze klant opgericht in 1908 met hoofdkantoor in Brussel, is een internationale verlener van logistieke diensten en multimodaal transport over de weg, door de lucht, over zee, per spoor en over de binnenwateren.
Met meer dan 3.200 werknemers wereldwijd heeft onze klant een hecht wereldwijd netwerk met ongeveer 154 vestigingen in meer dan 15 landen. In nog eens 80 landen werkt het nauw samen met partners en agenten.
De firma, met hoofdkantoor gevestigd in Brussel, is een belangrijke en gevestigde waarde op de internationale, logistieke markt.
De onderneming functioneert niet zoals de andere grote internationale transportbedrijven die volgens vaste logistieke processen werken, maar heeft er altijd naar gestreefd een onderneming te blijven van menselijke omvang, kortom 100% een familiebedrijf.
Door deze strategie is deze onderneming flexibel en kunnen zij op maat gesneden en speciaal samengestelde diensten aan hun klanten aanbieden. De groep volgt de marktontwikkelingen op de voet en gaat in op wat de klant nodig heeft.
Dankzij jarenlange kennis en expertise putten ze direct uit de praktijk om zo over de gehele logistieke ketting in te grijpen om direct aan de vraag en de bijzondere eisen te beantwoorden.
De deskundigheid wat betreft het transport van bijzondere goederen (luchtvaart, mode, wijn en gedistilleerde dranken, tweewielers, beurzen en tentoonstellingen, gevaarlijke stoffen, Project Cargo) en de gedegen ervaring na meer dan een eeuw van activiteiten op deze segmenten, maakt dat zij een bekende én erkende speler op de markt zijn. Zij hebben ervoor gekozen om zich op meerdere locaties te vestigen. Diensten kunnen zo direct van dichtbij worden gevolgd, kan er snel geschakeld worden en behouden ze een flexibele positie.
Functiebeschrijving
Voor deze vacature als HR-Recruiter heb je het volgende takenpakket:
- Als HR-Recruiter zal je verantwoordelijk zijn voor de rekrutering van zowel white als blue profielen voor verschillende vestigingen in Brussel, Gent en Welkenraedt
- Je zal ook verantwoordelijk zijn voor de implementatie van een nieuwe rekruteringstool
- Naast rekrutering zal je ook instaan voor soft HR-taken zoals het aanmaken van persoonlijke dossiers, onboarding en het beheren van de algemene mailbox
- Je zal in contact komen met uitzendkantoren waaronder Accent
- Je zal ook de mogelijkheid hebben om door te groeien naar HR Business Partner en mee te werken aan audits
Functie-eisen
Als HR-Recruiter voldoe je aan onderstaande omschrijven. Zie je jezelf niet 100% in deze omschrijving. Aarzel toch niet om te solliciteren. Dan bekijken we de mogelijkheden.
- Als ideale kandidaat heb je voldoende ervaring en maturiteit en ben je de rechterhand van de HR Director
- Je bent hands-on, objectief en kan meedenken in functie van de firma
- Je discrimineert niet en hebt geen oogkleppen
- Je bent enthousiast, professioneel en kan je aanpassen aan je gesprekspartner
- Je hebt kennis van het Nederlands en Frans of je staat open om extra opleiding te volgen
Arbeidsvoorwaarden
Ben jij al helemaal verkocht aan deze vacature? Lees dan nog even verder want naast een uitdagende job krijg je ook nog heel wat andere leuke voordelen:
- Optie vast contract
- Brutoloon volledig te bespreken met de klant naarmate je ervaring
- Maaltijdcheques € 2.09/gewerkte dag
- Groepsverzekering
- Hospitalisatieverzekering waar je ook je gezinsleden kan op aansluiten mits een kleine bijdrage
- Woon-werk vergoeding
- Na 6 maanden en een positieve evaluatie een mogelijkheid tot loonsverhoging en/of netto-onkosten vergoeding
- Doorgroeimogelijkheden in elke richting
- Opleiding on the job
Meer informatie
VG13/BUO
