En tant que cariste frontal/retract H/F/X, vous serez chargé principalement:

• d'assurer la préparation des commandes entrantes et sortantes;
• de conduire le chariot élévateur retract et frontal au quotidien;
• de charger et décharger les camions;
• d'entreposer les produits selon les procédures internes et de sécurité;
• de déplacer principalements de gros électroménagés (Frigo, machines à laver...) (utilisation d'un clark à pinces).

WEERTS SUPPLY CHAIN est une entreprise familiale existant depuis les années 60, active également au niveau international dans la logistique.

Aujourd’hui, WEERTS est également actif dans l’immobilier et comprend également une équipe de course automobile.

La société comprend des activités de stockage, de conditionnement et d’entreposage de marchandises pour plusieurs clients ainsi que le transport de marchandises avec sa propre flotte (camions, bateaux et trains).

L'entreprise possède une technologie de pointe avec du matériel de qualité, un personnel qualifié et s’adapte aux besoins de tous ses clients.

WEERTS SUPPLY CHAIN se caractérise par des valeurs fortes :

• L'esprit d'entreprise
• La passion
• La persévérance
• L'innovation
• L'esprit d'équipe

Vous avez envie de travailler au sein de l'entreprise WEERTS SUPPLY CHAIN, d'acquérir une belle expérience en logistique et faire de belles rencontres ? N'hésitez pas à cliquer sur le bouton "postuler"

En tant que cariste sur chariot frontal/retract H/F/X :

• Vous possédez votre brevet cariste frontal avec une bonne expérience de conduite de minimum 1 an et si vous avez le retract c'est un vrai plus!

   

• Vous êtes à l'aise avec la conduite d'un clark frontal et retract;
• Vous travaillez en 3 pauses (6h-14h, 14h-22h, 4h-12h);
• Vous travaillez au quotidien sur le site de Tongres;
• Le respect des consignes de sécurité est important pour vous. La rigueur et la qualité de travail est votre priorité.

Cette fonction de conducteur de clark  H/F/X, vous permet d'obtenir de nombreux avantages tels que:

• salaire brut de 16.44€/heure pour débuter ;
• Au départ, horaire en 10h-18h06 et par la suite, travail à pauses (6h-14h06, 8h-16h06, 4h-12h06);
• prime d'équipe (7,5 % );
• chèques repas de 8 €/jour dès le premier jour;
• des contrats hebdomadaires;
• abonnement social;