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Description de l’offre

Description de l’entreprise

Notre partenaire est spécialisé dans la distribution de mazout en Belgique.

• Entreprise fondée il y a un demi-siècle.
• Leader sur le marché belge du mazout.
• Réputation construite sur une expertise reconnue dans le secteur du mazout.

Description de l’emploi

En tant que chauffeur, vous :

• Assurez la livraison de carburant en respectant les règles de sécurité.
• Effectuez les livraisons de carburant en toute sécurité et avec soin.
• Conduisez et utilisez votre camion dans le cadre des tournées de livraison.
• Maintenez votre camion en parfait état.
• Signalez à temps les problèmes techniques constatés sur le camion.

Exigences du poste
Les compétences requises

En tant que chauffeur, vous avez les compétences suivantes :

• Permis de conduire C en cours de validité, avec code 95 et certificat ADR valide.
• Disponibilité flexible, avec une charge de travail plus élevée en hiver (dont deux samedis matin par mois) et plus de temps libre en été.
• Conduite sûre et courtoise, dans le respect du code de la route.
• Rigueur et sens de l’ordre, avec un camion maintenu propre et rangé.
• Français courant.

Le collègue idéal est...

• Quelqu’un de flexible, capable de s’adapter aux changements d’organisation.
• Une personne disponible, fiable dans ses engagements et ses horaires.
• Un collègue amical, qui contribue à une ambiance de travail respectueuse.
• Quelqu’un avec un bon sens du contact client, à l’aise dans les échanges et l’écoute.

Arbeidsvoorwaarden
Votre salaire et vos avantages extralégaux

Voici ce que vous pouvez attendre:

• Selon votre expérience, votre salaire se situe entre 15.5 et 17 euros par heure.
• Vous profitez des chèques-repas pour chaque jour de travail.
• Vous recevez des primes d'équipe en reconnaissance de votre engagement.

À propos de vos congés

Vous bénéficiez de 32 jours de congé au total.

• 20 jours de congés légaux.
• 12 jours de réduction du temps de travail (RTT).

Autres avantages sympas

Initiatives de bien-être, comme une visite annuelle chez le kinésithérapeute de l’entreprise, le remboursement des vaccins contre la grippe, et un accompagnement par un coach bien-être

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