Accent Logistics Geel | 23.04.2024 | Antwerpen
Planning specialist
Jobomschrijving
Onze klant biedt oplossingen op vlak van opslag en picking van goederen. Ze gebruiken een breed netwerk van regionale distributiecentra en leveren via eigen transport en vaste partners.
Baan, lucht en maritieme oplossingen.
Functiebeschrijving
Je bekleedt een centrale rol in de operationele processen. Je vertaalt de dagelijkse orderflow naar correcte personeelsplanningen welke je bespreekt met de operationeel leidinggevenden. Je staat dagelijks in contact met de klant, bent het gewoon om brandjes te blussen en kan op het einde van de dag, week en maand met trots terugblikken op wat je hebt gerealiseerd.
Jouw verantwoordelijkheden op een rij:
Je staat in voor het analyseren van de productie forecastings van verschillende externe klanten aan de hand van gevarieerde interne planning- en forecastingtools en rapporten.
Je stelt prioriteiten vast in samenspraak met de klant. Je hebt hiervoor dagelijks overleg met de leidinggevenden binnen operations.
Je kan personeelsplanningen (op kwartaal-/week-/dagbasis) opleveren voor verschillende klanten.
Je verzorgt de algemene planningsadministratie zoals plannings- en productiviteitsrapportage, maandelijkse facturatie, capaciteitsmeetings met externe klant, ...
Je kan vanuit een nacalculatie een analyse van voorbije dagen opmaken om zo nieuwe orders en bijkomende mogelijkheden mee te kunnen inschalen.
Je draagt bij aan continue verbetering van plannings- en administratieprocessen.
Je denkt kritisch mee na over de opmaak van MBR/QBR slides: ‘welke boodschap dienen we aan de klant te geven?'
Functie-eisen
Opleidingsniveau bachelor of gelijkwaardig door ervaring.
Kennis van logistieke processen.
IT vaardigheden: gevorderde MS Excel kennis, Outlook, Word.
Talenkennis: zeer goed Engels, Nederlands, geschreven en gesproken.
Arbeidsvoorwaarden
Wat mag je verwachten:
- Job optie vast
- Brutoloon tussen € 2800 en € 3300 afhankelijk van ervaring, maaltijdcheques van 8 EUR, groepsverzekering (1%), bij vaste aanwerving: hospitalisatieverzekering, groepsverzekering +3% werkgever +1% sector + Bonustoekenning.
- Careprogram; fietslease - benefits bij partners, extra verlofdagen (anciënniteitsdagen, 3 extra sectorale dagen, 6 adv dagen)
- Fulltime regime
- Positie binnen een sterke en nog steeds groeiende onderneming
Meer informatie
VG13/BUO
