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Jobomschrijving

Description de l’entreprise

Malgré l’envergure de ses chantiers et son quasi-monopole dans les travaux de béton prêt à l’emploi, l’entreprise garde son caractère familial et met un point d’honneur à ce que ses collaborateurs soient bien outillés et équipés sur chantier.

Description de l’emploi

En tant qu'ouvrier de voirie permis C, vous jouerez un rôle clé dans l’organisation et la réussite des chantiers, vos principales responsabilités sont :

• La conduite occasionnelle du camion pour l'acheminement du matériel ainsi que le transport de l'équipe (lorsque les chauffeurs actuels ne sont pas disponibles)
• Le chargement et déchargement des équipements
• Le transport des engins de chantiers et des machines nécessaires à la pose du béton (notamment la slipform)
• La réalisation de coffrage et ferraillage ainsi que le ratissage du béton
• La participation ACTIVE à la pose des éléments linéaires et aux différents travaux d'infrastructure

Vous travaillez 80% du temps au sol avec vos collègues quand vous êtes au volant du camion et 100% du temps si les chauffeurs actuels sont présents.

Exigences du poste
Les compétences requises

Nous recherchons un profil qui :

• Est titulaire d'un permis C valide (sélection médicale et code 95)
• Apprécie le travail en extérieur et s’adapte facilement aux aléas et exigences du chantier
• Possède un esprit d’équipe à toute épreuve et accepte de travailler majoritairement au sol
• Fait preuve de flexibilité tant au niveau des horaires que des déplacements puisque les chantiers se trouvent partout en Wallonie

Arbeidsvoorwaarden
Votre salaire et vos avantages extralégaux

Pour ce poste, nous vous offrons :

• Un salaire en fonction de votre expérience et basé sur les barèmes de la commission paritaire 124 (min. 18.231€)
• Des indemnités de déplacement et de mobilité pour tous vos trajets
• Des chèques repas de 8€/ jour presté

Mais également:

• Une formation aux techniques spécifiques du secteur
• Des perspectives d’évolution au sein de l'entreprise
• Des vêtements de travail adaptés aux activités de l'entreprise et aux conditions météo

À propos de vos congés

Les jours de congés légaux sont posés pendant l'été en fonction du calendrier de la construction et vous bénéficiez de 12 jours de repos compensatoires supplémentaires en fin d'année.

Autres avantages sympas

L'entreprise organise un repas annuel où toutes les équipes se réunissent et profitent d'une journée conviviale.

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