---

---

Jobomschrijving

Bedrijfsinformatie

Deze werkgever is de grootste private aanbieder van vrachtvervoer per spoor in Europa en biedt complete logistieke oplossingen van deur tot deur.

De organisatie werkt in een gedreven, no-nonsense omgeving waarin medewerkers dagelijks bijdragen aan verdere groei.

De bedrijfscultuur steunt op drie duidelijke waarden: passie, entrepreneurship en spirit.

Functieomschrijving
3 redenen om voor deze job te kiezen

• Variatie
• Toffe collega's
• Leuke sfeer

Zo ziet je job er uit

Als rangeerder spoorwegen (aspirant senior ground operator, SGO) werk je vooral buiten en in een shiftsysteem met vroege, late en nachtshiften.

• Je voert technische visuele controles uit op treinonderdelen, zoals remmen, koppelingen en lading.
• Je spoort beschadigingen op en beoordeelt of een trein veilig kan vertrekken.
• Je controleert of gevaarlijke goederen correct worden vervoerd.
• Je koppelt wagons aan en af.

Jouw profiel
Dit heb je nodig voor de job

Voor deze functie gelden de volgende vereisten.

• Je respecteert strikt de veiligheidsregels en kunt fysiek werk aan, zoals tillen, bukken en wagons aankoppelen.
• Je werkt zelfstandig, neemt beslissingen wanneer nodig en leert snel nieuwe kennis aan die je in de praktijk toepast.
• Je bent bereid om in shiften te werken.
• Je hebt een rijbewijs B voor een handgeschakelde wagen.
• Je communiceert vlot in het Nederlands.

De ideale collega is...

Iemand die nauwkeurig werkt, technisch inzicht toont en graag de handen uit de mouwen steekt. Je bent betrouwbaar in je afspraken, blijft rustig wanneer de druk toeneemt en neemt verantwoordelijkheid voor je werk, ook in uitdagende omstandigheden. Daarnaast pak je zaken praktisch aan en blijf je aandacht houden voor kwaliteit en details.

Wij bieden jou
Je loon en extralegale voordelen

Wat je krijgt als Rangeerder/ Senior Ground Operator :

• Betaalde opleiding vanaf 2 maart in Gent
• Startloon: € 2.518,12 bruto
• Na 6 maanden vervolgopleiding: € 3.017,84 bruto, met verdere loonstijging op basis van anciënniteit
• Premies in fucntie van jouw prestaties(tussen de €1.32/u, €6.57/u, €8.22/u, €9.8/u, €16.7/u),
• Premies voor onvoorziene prestaties:
  • Kleine oproep (verandering van meer dan 60 minuten in een geplande prestatie: 50 euro)
  • Grote oproep (onvoorziene prestatie, die minder dan 24u op voorhand wordt gevraagd, waarbij je akkoord gaat om dit te doen : 75 euro)
• Vaardigheidspremies :
  • Schouwen certificaat : 214.17 euro
  • Shunting remote control en spoor/wegtvoertuig: 160.63 euro
  • Mentor : 107.09 euro.
• Loon groeit met dienstjaren en vaardigheden
• Maaltijdcheques van 9euro (€ 6.91 netto) per gewerkte dag
• Eindejaarspremie
• Hospitalisatieverzekering, persoonlijke ongevallenverzekering, verzekering gewaarborgd inkomen bij ziekte en groepsverzekering

Zo zit het met je vakantie

Je verlofregeling bestaat uit wettelijke vakantiedagen, extra verlofdagen en dienstjarenverlof.

• 23 wettelijke vakantiedagen.
• 6 extra dagen voor de inkorting van de werkweek.
• Na één jaar in dienst krijg je 1 extra vakantiedag.
• Per 5 gewerkte jaren krijg je 1 extra dag dienstjarenverlof.

Andere leuke voordelen

Je kunt rekenen op begeleiding en een werkomgeving die inzet op inclusie en diversiteit.

• Goede begeleiding door een mentor en trainer.
• Werken in een inclusieve en diverse organisatie.

---