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Jobomschrijving

Description de l’entreprise

Société familiale active depuis plus de 15 ans dans le secteur du terrassement et de l'égouttage. Elle travaille la plupart du temps pour le secteur public, elle compte une vingtaine de collaborateurs.

Description de l’emploi

En tant que chauffeur CE dans le secteur de la voirie, vos missions sont les suivantes :

• Travail au sol 80% du temps : réalisation de travaux de voirie tels que la pose de bordures, pavés, enrobés, signalisation et pose de conduite d'eau
• Aide à la préparation, l’installation et la sécurisation des chantiers
• Conduite du camion pour l’approvisionnement des matériaux sur les chantiers (benne, porte-engins)
• Entretien courant du matériel et des équipements mis à disposition
• Application des consignes de sécurité et respect des règles de chantier

Exigences du poste
Les compétences requises

Nous recherchons un profil qui :

• Dispose d'une expérience en voirie ou travaux publics
• Est capable de travailler de manière autonome tout en faisant partie d'une équipe
• Est titulaire d'un permis CE en ordre (sélection médicale et CAP)
• Fait preuve d'une grande flexibilité horaire et kilométrique (chantier partout en Wallonie)

Le collègue idéal est...

Le/La collègue idéal(e) est une personne ayant déjà de solides compétences dans le secteur de la voirie et des travaux publics.

Arbeidsvoorwaarden
Votre salaire et vos avantages extralégaux

Pour ce poste, nous vous offrons :

• Un contrat fixe après une période d'essai concluante
• Un horaire temps plein de 40h/semaine du lundi au vendredi
• Une rémunération à hauteur de vos compétences et basée sur les barèmes de la commission paritaire 124 (entre 18,39€ et 22,13€ brut par heure)
• Tous les avantages du secteur de la construction (timbres, indemnités de déplacement et mobilités, prime de nettoyage vestimentaire)
• Des équipements de travail adaptés pour vous faciliter la tâche au quotidien

À propos de vos congés

En plus de vos congés légaux, vous disposez de 12 jours de repos compensatoires par an.

Les congés sont posés en fonction du calendrier du secteur de la construction et les repos compensatoires sont pris en fin d'année.

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